CeBIT 前夕:IT人才依旧短缺
2002年3月11日广告
人才匮乏,问题没有解决
对德国工程师协会来说,在几乎所有的工程师职业领域,人才匮乏一直是个问题。德国国内的工程师人才无法满足市场需求,这个情况一直没有得到解决。有关这个问题的具体数据将在今年的CeBIT开幕式上提出。
德国电子工业技术协会的未来领导人格拉斯说:“德国目前的经济衰退短期内影响了人才引进。”但是不久之后,根据该协会的预测,对IT行业人才的需求又会增加。在绿卡的基础上,必须再找其他的解决措施。
格拉斯还说,应该努力加强对工作人员素质的提高。在劳工市场政策方面采取行动。年纪偏大的工作人员也该作为IT高手,更多地在业界任职。当然,企业和员工都必须变得更加灵活。
工程师协会目前还没有提出预测,何时能有足够的人才填补市场空缺。而电子工业技术协会却说,如果采取了一切措施,那么,到2005年,有望解决该行业人才紧缺的问题。
政府采取不同措施
德国教育部长布尔曼认为,信息行业人才短缺的问题正在得到解决。CeBIT召开前夕,布尔曼称绿卡行动大获成功。为了解决信息行业人才问题,德国政府已经采取了不同的措施,如今,IT行业培训的位置在短短几年内增加到7万多个,多了5倍。大学里的信息专业学科也正在改革。即使工作人员没有一个信息专业的大学毕业文凭,但是,他们还有机会能在这个专业继续深造。